----- QUESACO ?
Tout est Communication ou, pour certains, Echange Interpersonnel...
Une personne souhaitant mener une recherche d'emploi efficace se doit de considérer sa "boite à outils" pour retrouver un emploi :
L'approche usuelle la dénomme Techniques de Recherche d'Emploi; cet appellation est, à mon sens, réductrice puisque, la plupart du temps, la recherche d'emploi est indissociable d'une communication "efficiente" sous toutes ses formes :
POUR...QUOI...?
QUOI...?
[ RQ : Non Exhaustifs -----> trouvez les autres ;+) ]
ECRITE :
* CV, LM, Cartes de Visite, "Flyers"/prospectus présentant son "Offre de Service", BLOG, Annonces de proposition de services, Lettres de remerciement, de relance, courriels d'échanges, SMS (Short Message System), .../...
VERBALE et PARAVERBALE :
* L'entretien téléphonique (de recrutement ou d'information), un "outil de communication verbale et paraverbale (tonalité, inflexions de la voix, ce que d'aucuns appellent par exemple, le "sourire au téléphone", .../...
VERBALE, PARAVERBALE et NON VERBALE :
* L'Entretien de Recrutement en est le principal représentant, sésame pour l'Emploi / l'Activité.
L'habillement, la gestuelle, la manière de se présenter,la lisibilité de nos "réactions corporelles" non contrôlées transmettent beaucoup plus d'informations au recruteur que le Verbal / Para Verbal
Qui veut "passer" un entretien doit réfléchir, comprendre, intégrer ou non les éléments qu'il souhaite utiliser pour rendre sa Communication efficace et, surtout, efficiente !
MIXTE :
* Les Blogs et/ou sites Internet
* Les Forums de discussion type Viadéo .../....
* L'entretien par "Chat" ou salons de conversation instantanée,un outil intermédiaire entre la communication écrite et téléphonique prenant à l'un l'écrit, à l'autre le caractère "Instantané", les smileys tenant alors le rôle d'expression / modulation des Emotions positives ou non, réactions / "jugements de valeur" et des interprétations conférés au message associé .../...
* Les MMS (Multimédia Messaging System) intégrent des éléments graphiques et/ou multimédia pouvant véhiculer notre image et la voix, animés ou fixes,
* Les Visio Chats (ou Chats Vidéo) / Visio Conférence :
---- intégrent l'ensemble des paramètres d'une communication sur la forme (paraverbal, non verbal...) et le fond / contenu (verbal);
Cependant, leur caractère distant et/ou limité visuellement et/ou cadrés techniquement leur confèrent un caractère particulier...
OU...?
&
COMMENT...?
Ce Hub et autres médias supports (Blog, site internet, wikipédia...) traite(ra) d'Outils/Techniques de Communication dans lesquels vous pouvez/pourrez piocher ce qui vous "parle", intégrer ce qui vous semble "efficace / efficient".
Toute communication de nature publicitaire, calomnieuse et /ou non déontologique sera effacée "impitoyablement" ;+)
Je reste à votre disposition pour répondre à vos :
* interrogations, réactions, critiques ("constructives" ou non) ;+)
"To be continued"
.../...
Cdlt+
Pierre
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire